1、确定选择设计
如果你是新人请确定你是热爱这个行业，并希望自己在这个行业有所深入和发展。如果你热爱这个行业并已决定投身这个行业，那么恭喜你终于选择了一条看似光鲜实则煎熬的路。
2、从公司的角度
从公司的角度来讲，公司本是一个商业机构，不是福利社，所有的职务、所有的人必须是以创造更多价值为前提而存在的。这就要求团队内的每个人，不论是新人还是老人都应该首先符合第一个标准，你的存在可以创造价值。
3、理解职业感
作为职业与行业来说都是新人的大家，需要明白公司和单位不是家里也不是学校，在这里没有人天生就是要照顾你的。如果你是新人在这里更多的是你的前辈，广告行业本身就是服务行业，我们每个人都应该是"服务生"而不是上帝。一定要做到，有心、有眼、有手。
4、培养执行力
每个公司都只缺两种人，一种是很有想法的人，另一种是很有执行力的人。如果自认为不是很有想法的人，请提升自己的执行力。如果自认是比较有想法的人，更应该提升自己的执行力，因为你有机会成为第三种人，就是公司最缺、最离不开的人。
5、多听多看多练
对于新人，你的时间应该比别人更缺，大家应该明白获得经验和能力的唯一方法就是——时间的累积，所以，请在别人忙和休息的时候都不要停下来，每天最少比别人多利用两个小时，哪怕只有半小时也请坚持下去。
6、做专业的通才
很多新人一开始只注重某种技巧或操作，不太愿意在基础和理论上下功夫，殊不知专业造诣的高低，到最后拼的不是技巧和方法。请记得一切从基础做起，没学会走的时候别想着去跑。另外从现在开始你必须要养成一个习惯，那就是想尽办法让自己涉猎更多，不要少只要多，不要精只要通。因为所有的专业领域需要的都是通才，而非专才，更因为只有通才可以更专。
7、绝不做问题
切记在团队作业中，任何一个人或任何一个哪怕是很小的问题，都可能导致整个事件的恶性结果。套用一句名言就是：不要你以为你以为的就是你以为的。
8、学会思考
要解决问题首先要学会的是思考问题，很多新人，包括老人也一样，接到任务后习惯性的打开电脑直接开始操作。没有任何思考，梳理和规划，直接开始工作，所得到的结果可想而知了。我们是需要比别人快一点，但也应该明白要先慢下来才能快起来。另外，思考时候多做归纳、梳理、调理、系统等类型的延伸，这对后续的提升及项目工作的开展会有很大的帮助。
9、至上秘籍
最后送大家一句至上的武学口诀—无上幻化，借假修真。
设计是一门替代性比较低的专业，不管是动漫设计、游戏设计还是平面设计，在目前就业形势如此严峻的情况下，掌握一门真正的设计技能在职业发展道路上是十分不错的，而且现在各设计行业普遍出现一定的人才缺口，但是尽管是有很大的人才缺口，想要找到自己喜欢的岗位，还是需要有真才实学。
